增强责任感 一线“淬真金” 湖北司法行政系统锻造高素质专业化干警队伍
增强责任感 一线“淬真金” 湖北司法行政系统锻造高素质专业化干警队伍
增强责任感 一线“淬真金” 湖北司法行政系统锻造高素质专业化干警队伍前不久,位于湖北省洪山监狱的湖北省党风廉政警示教育基地讲解(jiǎngjiě)团获评“湖北青年五四奖章集体(jítǐ)”。
这个由14名(míng)洪山监狱干警组成的讲解团,35周岁以下青年占比64%。2024年,基地(jīdì)共接待参观学习团队600余批次、近3万人次,成为湖北开展(kāizhǎn)党员干部和公职人员警示教育的重要平台。
教育引导青年干警提能力、转作风、强担当,是湖北省司法(sīfǎ)厅推进“干警素质提升年”的重点工作之一。“要把全部工作向支点建设聚焦聚力,努力在(zài)湖北加快建成中部地区崛起重要战略支点的新征程上走在前、当标兵。”湖北省司法厅党委书记、厅长杨军发出动员令(dòngyuánlìng),以实施“干警素质提升年”为(wèi)契机,推动全系统干警强化支点意识,抬升发展标杆,提振担当精神,全面增强防风险、保(bǎo)安全、护稳定、促发展的本领(běnlǐng),以高质效司法行政工作支撑(zhīchēng)和服务高水平支点建设。
对照职能明责任,对照先进找不足。湖北省司法厅以机关电子屏为载体组织开展“以晒促干、以赛提能”活动,推动形成学一流(yìliú)、赶一流、创一流的(de)浓厚氛围(fēnwéi)。
湖北省司法厅党委和驻厅纪检监察组共同(gòngtóng)筹划“司法行政业务月学月督”活动,每月邀请1至2名业务处室(chùshì)处长作专题授课,增进机关处室之间相互交流学习借鉴,督促业务处室进一步明确(míngquè)自身主责主业。
铆足“比(bǐ)”的劲头,增强“学”的主动,激发“赶”的动力。在湖北(húběi)司法行政系统,比学赶超、对标(duìbiāo)争先氛围日益浓厚,大家普遍感到,“推背感”不断增强。
在(zài)荆门,“荆晓法”党建品牌持续凝心铸魂(zhùhún)。在恩施,“司法学堂”赋能高质量发展。在十堰,“学习小组”“科长上讲台”“师徒结对(jiéduì)”等活动载体不断丰富。
湖北戒毒系统广泛组织开展执法(zhífǎ)业务技能竞赛(jìngsài),并将比武、竞赛成绩纳入年度绩效考核工作(gōngzuò)的重要内容和评先表彰的重要依据,着力激发全体民警参与实战练兵、争当标兵的内生动力。
湖北省司法厅党委始终坚持把基层一线(yīxiàn)作为发现、培养、选拔干警的“主阵地”,近几年累计选派10余人赴法治建设、乡村振兴等基层一线接受历练,推动年轻干部在实践锻炼(duànliàn)中(zhōng)练就善作善成的硬本领。
5月(yuè)12日,湖北监狱系统152名民警分批抵达川(chuān)、闽、粤、鲁4省12所监狱,开启为期14天的沉浸式跟班(gēnbān)学习,深入参与所在单位一线(yīxiàn)执勤执法工作,零距离学习了解外省市监狱监管改造、科技赋能、队伍建设等方面工作经验。
湖北省监狱管理局积极探索民警教育培训创新模式,已连续(liánxù)三年从(cóng)基层(jīcéng)一线选派民警赴外省跟班学习。奔赴一线学习,下沉一线锻炼,广大民警将学习调研成果转化为大抓发展的实际行动,推动湖北监狱工作高质量(gāozhìliàng)发展。
“相比单纯的就案(àn)办案,调解工作要复杂得多。”湖北省荆州市司法局行政复议科科长张颖直言,调解不仅需要法律知识,还要(háiyào)在(zài)沟通过程中灵活应对各种情况,处理好各方利益和情绪(qíngxù),耗费大量精力还不一定被理解。
参加同堂培训(péixùn)、总结调解经验……这名法学科班出身的青年干(gàn)部在干中学、学中干。一个(yígè)个案结事了的案子让她越发深刻体会到开展复议调解工作的意义,逐渐乐在其中。
荆州市政府本级行政复议收件数从2022年的(de)108件上升(shàngshēng)至2024年的403件;调解率(lǜ)从2022年的35.9%上升至2024年的44.5%。
前述数据(shùjù),成为张颖和同事们为民服务的最好注脚。
5月初(yuèchū),湖北包括张颖在内6名个人获评全国(quánguó)行政(xíngzhèng)复议行政应诉工作先进个人。襄阳市司法局行政复议科等7个集体获评全国行政复议行政应诉工作先进集体。
全省司法行政系统广大干警努力把所学知识转化为推动工作高质量发展的真本领(běnlǐng),在湖北加快建成中部地区崛起的重要战略支点(zhīdiǎn)建设中当先锋、打头阵(dǎtóuzhèn)。
武汉长江国际商事调解中心揭牌成立,为(wèi)武汉乃至中部地区经贸发展和对外开放注入新(xīn)的法治动力。
宜昌市降低制度性交易成本、强化涉企执法全流程监管等“十大行动(xíngdòng)”精准发力,赋能(fùnéng)法治化营商环境再优化。
黄石公证行业深化“清单之外无证明”,42类(lèi)公证事项办理时限压缩至(zhì)3至5个工作日,平均办证时间缩短60%以上。
文章来源 | 法治日报(rìbào)
记者 | 何正鑫 刘志(liúzhì)月


前不久,位于湖北省洪山监狱的湖北省党风廉政警示教育基地讲解(jiǎngjiě)团获评“湖北青年五四奖章集体(jítǐ)”。
这个由14名(míng)洪山监狱干警组成的讲解团,35周岁以下青年占比64%。2024年,基地(jīdì)共接待参观学习团队600余批次、近3万人次,成为湖北开展(kāizhǎn)党员干部和公职人员警示教育的重要平台。
教育引导青年干警提能力、转作风、强担当,是湖北省司法(sīfǎ)厅推进“干警素质提升年”的重点工作之一。“要把全部工作向支点建设聚焦聚力,努力在(zài)湖北加快建成中部地区崛起重要战略支点的新征程上走在前、当标兵。”湖北省司法厅党委书记、厅长杨军发出动员令(dòngyuánlìng),以实施“干警素质提升年”为(wèi)契机,推动全系统干警强化支点意识,抬升发展标杆,提振担当精神,全面增强防风险、保(bǎo)安全、护稳定、促发展的本领(běnlǐng),以高质效司法行政工作支撑(zhīchēng)和服务高水平支点建设。
对照职能明责任,对照先进找不足。湖北省司法厅以机关电子屏为载体组织开展“以晒促干、以赛提能”活动,推动形成学一流(yìliú)、赶一流、创一流的(de)浓厚氛围(fēnwéi)。
湖北省司法厅党委和驻厅纪检监察组共同(gòngtóng)筹划“司法行政业务月学月督”活动,每月邀请1至2名业务处室(chùshì)处长作专题授课,增进机关处室之间相互交流学习借鉴,督促业务处室进一步明确(míngquè)自身主责主业。
铆足“比(bǐ)”的劲头,增强“学”的主动,激发“赶”的动力。在湖北(húběi)司法行政系统,比学赶超、对标(duìbiāo)争先氛围日益浓厚,大家普遍感到,“推背感”不断增强。
在(zài)荆门,“荆晓法”党建品牌持续凝心铸魂(zhùhún)。在恩施,“司法学堂”赋能高质量发展。在十堰,“学习小组”“科长上讲台”“师徒结对(jiéduì)”等活动载体不断丰富。
湖北戒毒系统广泛组织开展执法(zhífǎ)业务技能竞赛(jìngsài),并将比武、竞赛成绩纳入年度绩效考核工作(gōngzuò)的重要内容和评先表彰的重要依据,着力激发全体民警参与实战练兵、争当标兵的内生动力。
湖北省司法厅党委始终坚持把基层一线(yīxiàn)作为发现、培养、选拔干警的“主阵地”,近几年累计选派10余人赴法治建设、乡村振兴等基层一线接受历练,推动年轻干部在实践锻炼(duànliàn)中(zhōng)练就善作善成的硬本领。
5月(yuè)12日,湖北监狱系统152名民警分批抵达川(chuān)、闽、粤、鲁4省12所监狱,开启为期14天的沉浸式跟班(gēnbān)学习,深入参与所在单位一线(yīxiàn)执勤执法工作,零距离学习了解外省市监狱监管改造、科技赋能、队伍建设等方面工作经验。
湖北省监狱管理局积极探索民警教育培训创新模式,已连续(liánxù)三年从(cóng)基层(jīcéng)一线选派民警赴外省跟班学习。奔赴一线学习,下沉一线锻炼,广大民警将学习调研成果转化为大抓发展的实际行动,推动湖北监狱工作高质量(gāozhìliàng)发展。
“相比单纯的就案(àn)办案,调解工作要复杂得多。”湖北省荆州市司法局行政复议科科长张颖直言,调解不仅需要法律知识,还要(háiyào)在(zài)沟通过程中灵活应对各种情况,处理好各方利益和情绪(qíngxù),耗费大量精力还不一定被理解。
参加同堂培训(péixùn)、总结调解经验……这名法学科班出身的青年干(gàn)部在干中学、学中干。一个(yígè)个案结事了的案子让她越发深刻体会到开展复议调解工作的意义,逐渐乐在其中。
荆州市政府本级行政复议收件数从2022年的(de)108件上升(shàngshēng)至2024年的403件;调解率(lǜ)从2022年的35.9%上升至2024年的44.5%。
前述数据(shùjù),成为张颖和同事们为民服务的最好注脚。
5月初(yuèchū),湖北包括张颖在内6名个人获评全国(quánguó)行政(xíngzhèng)复议行政应诉工作先进个人。襄阳市司法局行政复议科等7个集体获评全国行政复议行政应诉工作先进集体。
全省司法行政系统广大干警努力把所学知识转化为推动工作高质量发展的真本领(běnlǐng),在湖北加快建成中部地区崛起的重要战略支点(zhīdiǎn)建设中当先锋、打头阵(dǎtóuzhèn)。
武汉长江国际商事调解中心揭牌成立,为(wèi)武汉乃至中部地区经贸发展和对外开放注入新(xīn)的法治动力。
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黄石公证行业深化“清单之外无证明”,42类(lèi)公证事项办理时限压缩至(zhì)3至5个工作日,平均办证时间缩短60%以上。
文章来源 | 法治日报(rìbào)
记者 | 何正鑫 刘志(liúzhì)月


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